Своими словами: Денис Курмачев

ZASUDILI.RU представляет нового героя рубрики «Своими словами». Здесь люди, имеющие отношение к юридическому сообществу, высказывают свое мнение о судебной системе и обо всем, что их волнует.

Денис Валерьевич Курмачев родился в 1978г. в Благовещенске.

Выпускник Московской академии предпринимательства при Правительстве г. Москвы по специальности «Юриспруденция» и экономического факультета Дальневосточного государственного аграрного университета (оба диплома – с отличием).

С июля 1999г. по июль 2005г. – ведущий специалист, затем помощник судьи Арбитражного суда Амурской области.

С июля 2005г. – судья, председатель судебного состава Арбитражного суда Амурской области.

С апреля 2017г. – председатель Арбитражного суда Камчатского края.

Общий стаж работы по юридической профессии более 17 лет. Первый квалифкласс судьи.

Женат, есть дочь и сын.

---

О себе и родных

Я родился в г. Благовещенске Амурской области, в семье, где мама – преподаватель в ВУЗе, а папа работал на автопредприятиях города и области.

В личной жизни я всегда нахожу время для общения с семьей. Моя жена – врач высшей категории, воспитываем дочь и сына.

Увлекаюсь чтением книг, спортом, охотой и рыбалкой, люблю проводить время на природе. Зимой катаюсь на сноуборде.

Я по характеру человек достаточно импульсивный, но опыт работы в суде научил меня не торопиться с принятием решений.

О работе помощником судьи

В период работы помощником судьи мне повезло работать и учиться у настоящих профессионалов своего дела. Возможность наблюдать «изнутри» работу канцелярии суда, архива, помощников судей, процессов рассмотрения дел и принятия судебных актов, принимая в этом непосредственное участие, дала четкое понимание принципов работы судебной системы, целей и задач ее деятельности.

О работе судьей

Судебное производство – это процесс, не терпящий как спешки, так и затягивания.

Главные принципы в работе – честность по отношению к себе и к коллегам, по отношению к лицам, участвующим в деле. Очень не люблю несдержанность в словах и поступках, особенно от людей, представляющих судебную  власть.

Как руководителю, мне приходится принимать кадровые решения, и всегда я даю возможность человеку осознать свой проступок, исправить его, исправиться самому. Наказать легко – научить трудно. Потраченные усилия и время на обучение сотрудника сторицей возвращается, люди растут профессионально, кто-то в будущем становится судьей.

О качествах, необходимых судье

Судья должен быть честным, сильным как личность, спокойным, взвешенным, грамотным и хорошо знающим законодательство.

Тут не буду оригинален. Самое сложное – это принимать решения. Законные и обоснованные решения. Читать материалы, слушать лиц участвующих в деле, изучать законодательство, и так от дела к делу. Удаляясь в совещательную комнату, обдумывать варианты решения, зная, что каждая из сторон что-то утаивает, какие-то доказательства и доводы подает в другом свете, преследуя лишь свои интересы.

Необходимо сдерживать эмоции и при вынесении решения, и в судебном заседании, не ставя результат рассмотрения дела от эмоций представителей лиц, участвующих в деле.

О том, что можно улучшить в деятельности суда

Вы знаете, всегда есть какие-то шероховатости. Как говорится, нет предела совершенству, но к нему стоит стремиться. В то же время есть другая пословица, которая в полной мере отражает осторожное отношение к изменениям: лучшее – враг хорошего. Можно сократить время рассмотрения дел, уменьшить процент отмененных судебных актов в апелляционной и кассационной инстанции, но не стоит забывать, что сроки и порядок судебного процесса закреплены законодательно. При существенном нарушении процесса судебный акт может быть отменен или изменен. Стабильность судебных актов очень важна для развития экономики страны, партнерских деловых отношений, формирования обычаев и этики делового оборота.

О жалобах

Каждая поступающая жалоба на действия судьи или сотрудника суда самым тщательным образом изучается, по ней проводится проверка, если есть необходимость изучаются дополнительные материалы, аудио-, видеозаписи, документы, берутся объяснения от сотрудников. По результатам принимается решение об обоснованности доводов жалобы и необходимости принятия дисциплинарных или иных мер.

Каждая жалоба изучается не только на предмет обоснованности, но и на предмет возможности что-то улучшить, изменить в суде. Если человек  нашел время и силы написать жалобу, это означает, что его действительно затронула ситуация. Такие обращения дают мне возможность обратить более пристальное  внимание на те направления деятельности, которые по каким то причинам не проконтролированы.

Об открытости судебной системы

По степени открытости судебная система находится впереди многих государственных органов. Вся деятельность суда абсолютно прозрачна – от финансовой до деятельности по отправлению правосудия.

Мы не закрыты от общества, это является самым надежным щитом в вопросах независимости и беспристрастности судей, поскольку открытое производство исключает возможность оказания давления на судью.