КС решит, законны ли увольнения судей за нарушения аппарата и председателей

Экс-судья подала жалобу.

Конституционный суд РФ получил жалобу на несколько законов, которые дают возможность досрочно прекращать полномочия судей за нарушения, которые допустили сотрудники аппаратов и руководители судов. При этом ограничивается возможность уволенных служителей Фемиды обжаловать эти решения. Информация о жалобе есть в базе КС. Рассмотрение этого обращения может привести к расширению предстоящих поправок о дисциплинарной ответственности судей, предложенных ранее президентом, но пока не внесенных в Госдуму.
Бывшая судья Ирина Мелихова, ранее работавшая в Краснооктябрьском райсуде г.Волгограда, обратилась с жалобой в КС на нормы ФЗ «О статусе судей», «Об органах судейского сообщества», «О Верховном суде», а также ГПК, КАС. Указанные нормы регламентируют основания и правила привлечения судей к дисциплинарной ответственности и подачи жалоб на решения ККС. Региональная ККС, напомним, досрочно прекратила судейские полномочия заявительницы, проработавшей в суде Волгограда более 4 лет, в связи с большим числом процессуальных нарушений в ходе оформления рассмотренных ею гражданских дел. Так, в протоколах заседаний не оказалось подписей секретарей, которые должны их проставить в 3-дневный срок после завершения слушаний. В отличие от арбитражей, где протокол вправе подписать и помощник судьи, ГПК подобной возможности не дает. В то же время секретари по закону подчиняются не судьям, а главе суда.
Нынешнее законодательство, считает И.Мелихова, дает возможность наказывать судей за нарушения, которые допустили работники аппаратов и главы судов. Она указывает, что неоднократно просила органы судейского сообщества и руководство своего и вышестоящего судов обеспечить явку сотрудников аппарата, однако в результате ее наказали за чужие нарушения.
Вернуть статус в Высшей квалифколлегии судей и ВС РФ экс-судья не смогла: высший суд счел большинство вмененных ей нарушений недоказанными, но все же признал законным вердикт ККС региона по ее делу.